有件事其實挺有趣的，很多朋友都以為我是一位「職業講師」，其實講師只能算是我斜槓的身份之一，我的正職應該是經營一家網路整合行銷公司，但因為「我們辦公室沒有人」，全部員工都化整為零，所以有時我自己也會忘了「老闆」這個身份，彷彿就是一個SOHO族，只有在每月的5號要到來之前，因為要發很大一筆薪水，才會對這個身份特別有感覺。
我們公司現在正職員工大約有30位左右，兼職合作的夥伴也有5-10位，其實人數還不少，所以每月發薪水時都覺得壓力山大。如果大家全部都要進辦公室的話，怎麼說也得租個100坪以上的空間，還要包含至少2-3個會議室才夠用。
說起來，我真的無法想像如果我們全公司員工都在一個辦公室裡上班，會是怎樣的一個氣氛？我以前待過很多網路公司，雖然全公司人數都不少，但我待的部門最多也只有不到十個人，每天就是和這些人相處互動就好了，從來還沒有帶領過幾十個人的工作團隊，直到自己創業，不知不覺公司員工人數愈來愈多，突然就變成這個規模了。
如果全公司幾十位員工都要進公司，我猜想公司不同部門會有自己的一塊區域或辦公室，我身為老闆，應該也會有一個小房間，平時我就待在自己房間保持老闆的威嚴與神秘感，他們有事要找我討論，或是送公文讓我批核時，才會跑來敲我的門，平時我只是坐鎮在那裡，最大功用是確保大家都有乖乖準時上下班，工作都沒有偷懶。
偶爾，我可能會從房間門縫裡聽到外面同仁談天說笑的聲音，不過大部份時候大家應該都很安靜，因為即使兩人只是坐在隔壁，有事溝通還是會用Line打字，這是網路公司的老習慣。但有時候我可能一個人在房間太無聊了，就會找幾個主管輪流進來開開會，美其名是討論工作，其實可能只是忍受不了孤單寂寞而已。
午餐有相當大的機率還是自己一個人吃，因為沒有人想每天和老闆吃飯，偶爾找主管一起用餐還可以，時間久了他們也會很痛苦，他們可能還是和自己團隊夥伴一起吃飯比較自在些。
以上的這種「上班」畫面，可能是很多人每天的工作場景，但我只要想想就感覺很痛苦，每天坐鎮在辦公室裡，就只是為了監督員工們認真工作，大家非得坐在辦公座位前才能證明自己有在工作，然後每個人下班時間一到就迫不及待的打卡衝離開公司，感覺公司就像是個大牢寵，老闆只不過為了確保員工在上班八小時間內是屬於我的，才強迫要把大家都綁在一起。
其實，那些監獄管理犯人的獄卒們，某種程度上和在坐牢的犯人也沒什麼兩樣，只是晚上多了可以回家的自由而已，白天時間還不是全都待在監獄裡受到諸多限制？我不想當獄卒，不想要因為監督員工而被綁在辦公室裡，最好的方法就是放大家一起自由，不再用上班時數來當做工作績效，大家自由了，我也自由了。
我甚至也不喜歡大家叫我「老闆」，公司成立11年來，同事有些人叫我「John」，有些人尊稱我「權老師」，就是沒有人叫我「老闆」，我覺得這樣很好。少了辦公室隔間，大家都在網路上互動，本來就不需要有太多上下高低的階層，就算是一個新進來的工讀生或實習生，在工作群組之中，我們也都是平等的。不用把我當成老闆，有什麼意見想法都可以提出來，甚至可以一起聊天講八卦，大家可以更自在的互動，這樣有什麼不好？
其實我最羨慕的，還是那些員工只有1-2人，但是卻賺錢不手軟的公司，像我們公司請了這麼多員工，每個月所有賺的錢幾乎都拿來發薪水了，而我向來又不擅長壓榨員工，給一堆不合理的要求或KPI，不斷要求大家幫公司賺錢，有時候錢不夠用還要去向銀行借錢，站在公司的角度，我根本就是一個很笨、很失敗的經營者，感覺自己更像是在做公益。有時，在夜深人靜時，我也會經常自我檢討，說不定沒有這間公司，我靠講師收入也會活得好好的，真不曉得自己為什麼成立了這麼一間不像公司的公司啊？
